Үндсэн ялгаа – Непотизм ба Кронизм
Непотизм ба Кронизм нь ивээх үзлийн хоёр хэлбэр бөгөөд тэдгээрийн гол ялгааг тодорхойлж болно. Эхлээд хоёр үгийг тодорхойлъё. Непотизм нь хамаатан садан, гэр бүлийн гишүүдэд, ялангуяа ажлын байраар хангах замаар тэднийг өмөөрөх явдал юм. Нөгөөтэйгүүр, кронизм гэдэг нь шинэ албан тушаалд томилогдохдоо найз нөхдөдөө ивээн тэтгэх явдал юм. Таны харж байгаагаар, хамаатан садан нь хамаатан садан дээр төвлөрдөг бол; голчлон гэр бүлийн гишүүд, ойр дотны хүмүүс нь найз нөхөддөө төвлөрдөг. Энэ бол хоёр үгийн гол ялгаа юм. Энэхүү нийтлэлээр дамжуулан бид хоёр ойлголтыг гүнзгий судалж, хоёр үгийн хооронд ямар ялгаа байгааг олж мэдье.
Непотизм гэж юу вэ?
Оксфордын англи хэлний толь бичгийн дагуу непотизм гэдэг нь хамаатан садан эсвэл гэр бүлийн гишүүддээ ивээн тэтгэх үзэл юм. Гэр бүлийн гишүүд эсвэл хамаатан садандаа шаардлагатай ур чадвар, итгэмжлэл дутмаг байсан ч боломж олгосон олон жишээг та сонссон байх. Непотизм нь байгууллага, улс төр, заримдаа шашны хүрээнд ч олон нөхцөлд явагддаг.
Непотизм гэдэг үг нь Дундад зууны үед хамба лам, пап лам зэрэг шашны гол зүтгэлтнүүд өөрсдийн хамаатан саднаа албан тушаалд томилдог байсан үндэстэй. Гэсэн хэдий ч орчин үеийн ертөнцөд улстөрчид өөрсдийн гэр бүлийн гишүүд, төрөл төрөгсөддөө давуу тал олгодог улс төрийн орчинд непотизм тод харагдаж байна. Үүнд гол төлөв гэр бүлийн гишүүдэд ажлын байр бий болгох, ажлын байр олгох, тэдэнд онцгой эрх олгох зэрэг багтана.
Непотизм нь жинхэнэ авъяаслаг, мэргэшсэн хүмүүсийг албан тушаал ахих, карьерын өсөлтөд нь саад учруулдаг тул урам зоригийг нь бууруулж, ажлын байранд таагүй нөхцөл байдлыг бий болгодог. Энэ нь ажлын гүйцэтгэл бага, ажилчдын эргэлтэд ч хүргэж болзошгүй.
Кронизм гэж юу вэ?
Шинэ албан тушаалд томилогдохдоо найз нөхдөө өөдрөг үзлийг хэлдэг. Непотизмтэй адил нийлэх үзэл нь байгууллагуудад маш түгээмэл байдаг. Гэсэн хэдий ч хувийн хэвшлийнхтэй харьцуулахад төрийн салбарт хамаатан садан, ойр дотны үзэл аль аль нь өндөр байгааг судалгаагаар онцолж байна. Хувийн хэвшлийнхний хувьд ч нэг сургууль, нэг их сургууль, коллежийн гэх мэтчилэнгүүдэд давуу байдал байдгийг дурдах хэрэгтэй.
Эрх мэдэлтэй хүн эрх мэдлээ урвуулан ашиглаж, тухайн албан тушаалд тэнцэхгүй мөртлөө найзыгаа албан тушаалд дэвшүүлдэг. Зарим хүмүүс найздаа өөдрөг үзлээс гадна ийм үйлдлийн жинхэнэ шалтгаан нь холбоотонтой байх явдал гэж үздэг. Кронизм нь улс төрийн нөхцөл байдлаас гадна зохион байгуулалтын нөхцөлд ч тохиолдож болно. Заримдаа улс төрийн нөхцөл байдал дахь доромжлол нь өөрийн эрх мэдэлд заналхийлж чадахгүй сул дорой хүнийг сурталчлах улс төрийн төлөвлөгөөний үр дүн юм. Таны харж байгаагаар хамаатан садан, нөхөрлөлийн хооронд тодорхой ялгаа бий. Үүнийг дараах байдлаар дүгнэж болно.
Непотизм ба Кронизм хоёрын ялгаа нь юу вэ?
Непотизм ба кронизмын тодорхойлолт:
Непотизм: Непотизм гэдэг нь хамаатан садандаа, ялангуяа ажил өгөх замаар тэднийг ивээх явдал юм.
Хуурамч үзэл: Найз нөхөддөө шинэ албан тушаалд томилогдохдоо өөдрөг үзлийг хэлдэг.
Непотизм ба кронизмын шинж чанарууд:
Дуртай үзэл:
Непотизм: Непотизмд хамаатан садан, хамаатан садангаараа давуу тал харагдана.
Cronyism: Cronyism-д найз нөхөддөө өөдрөг үзлийг харуулдаг.
Контекст:
Непотизм: Непотизм нь улс төр, шашин шүтлэг, зохион байгуулалтын хүрээнд үүсдэг.
Кронизм: Хуурамч үзэл нь улс төрийн болон зохион байгуулалтын аль алинд нь тохиолддог.
Зургийн зөвшөөрөл
1. Мелоццо да Форлигийн "Melozzo da Forlì 001" - The Yorck Project: 10.000 Meisterwerke der Malerei. DVD-ROM, 2002. ISBN 3936122202. DIRECTMEDIA Publishing GmbH түгээсэн.. [Нийтийн домэйн] Commons
2. PSTech Белградын ажлын байр Дарко Максимовић (Өөрийн ажил) [CC BY-SA 3.0], Wikimedia Commons
